Obsesi Rahsianya
Keran dapur FRAP dengan penapis
GPS Drone 4k Profesional dengan Kamera HD 8K
Kelambu Katil di Kanopi Katil
Vacuum Cleaner
Kolar
Lelaki Smart Watch Heart Rate Tekanan Darah
Kamera Dash
Pembesar suara Bluetooth mudah alih
lampu suluh

Panduan Penulisan CV Hong Kong

bekerja di luar negara terdengar seperti pengembaraan bagi banyak orang. Namun, ia memerlukan lebih dari sekadar yang jelas Hong Kong CV  or Hong Kong resume and Hong Kong surat bertulis dan terjemahan - ia memerlukan persediaan teratur. Anda akan berhadapan dengan isu-isu yang hampir pasti tidak pun melintasi fikiran anda apabila anda menjadi berminat bekerja di Hong Kong.

Jangan terlalu memandang rendah pengaruh pekerjaan di Hong Kong dapat menjalani pengembaraan anda! Sebagai contoh, anda akan mengalami peraturan dan praktik imigrasi yang berbeza, prosedur permohonan pekerjaan, trend pemilihan dan budaya pengurusan. Anda harus menunjukkan bahawa anda fleksibel, peka budaya, dapat menyesuaikan diri dengan keadaan dan budaya baru dan bahawa anda mempunyai komitmen dan motivasi (untuk pekerjaan itu, bukan lokasi!).

Persiapkan diri anda. Terma CV and resume sering digunakan secara bergantian di Hong Kong. Menyelidik iklan dan syarikat yang anda ingin bekerjasama. Maklumat sedemikian akan membantu anda menyesuaikan diri anda CV atau resume lebih berkesan untuk setiap pekerjaan tertentu dan gunakan contoh yang tepat yang menggambarkan pencapaian anda.

Jika anda memohon pekerjaan di syarikat-syarikat multinasional yang beroperasi di rantau ini, anda mungkin perlu mengemukakan Hong Kong resume bukannya CV Hong Kong

Memberi tumpuan kepada kata kunci digunakan dalam posting pekerjaan dan penerangan - kualiti dan / atau ciri-ciri - majikan, HR kakitangan dan pengurus pengambilan pekerja mencari. Ini meningkatkan peluang anda untuk melalui Sistem Penjejakan pemohon (ATS), perisian pengurusan pengambilan digunakan di seluruh dunia untuk pemeriksaan permohonan.

Anda boleh mengubah resume anda sekarang menjadi CV. A CV adalah sama dengan resume kerana itu menggariskan kelayakan dan sejarah profesional anda, tetapi ia melakukannya dengan lebih terperinci dengan menambahkan pada resume keterangan terperinci mengenai pengalaman pendidikan dan / atau profesional dan maklumat peribadi anda yang mungkin termasuk kewarganegaraan, tarikh lahir, status perkahwinan, gambar, dan lain-lain.

Walau bagaimanapun, istilah "kurikulum Vitae"yang paling sering disebut CV, biasanya membawa makna yang berbeza bergantung pada apakah seseorang menyebarkan CV di AS, Kanada atau antarabangsa (luar AS atau Kanada) atau sedang mencari kedudukan fakulti, akademik, penyelidikan, klinikal atau saintifik.

Tujuan anda CV atau resume mestilah memujuk majikan untuk menjemput anda untuk a temuduga kerja

Bagi majikan, kesan pertama anda adalah CV anda. Ia mesti meninggalkan kesan yang baik dan berkekalan. Anda perlu menunjukkan bahawa anda fleksibel, peka budaya, dapat menyesuaikan diri dengan keadaan dan budaya baru dan bahawa anda mempunyai ketekunan dan motivasi (untuk pekerjaan itu, bukan lokasi!). CV yang berjaya adalah yang akan muncul dalam kebanyakan carian dan menghasilkan wawancara terbanyak.

Cina (Mandarin dan Kantonis) dan Bahasa Inggeris adalah bahasa rasmi Hong Kong. Bahasa Inggeris dituturkan secara meluas dan digunakan di tempat awam.

Semasa melamar jawatan di Hong Kong, anda boleh menggunakan Bahasa Inggeris atau Bahasa Cina, bergantung pada syarikat dan kefasihan anda. Ikut satu bahasa setelah dipilih. Namun, anda harus menerima bahawa tidak mengetahui orang Cina akan membuat anda benar-benar merugikan daripada pencari kerja tempatan.

Jika anda menyerahkan versi bahasa Inggeris sahaja, adalah berguna untuk menduplikasi nama Cina, alamat kenalan dan nama syarikat Cina anda, melainkan anda pasti bahawa penerima surat dan CV anda adalah penceramah bahasa Inggeris.

Menyasarkan tajuk pekerjaan jawatan yang anda lamar, tulis CV anda dengan gaya pendek dan profesional menggunakan kata-kata tindakan. Tuliskan CV anda di perintah terbalik-kronologi - Bermula dengan apa yang telah dilakukan baru-baru ini atau perintah berfungsi - Maklumat berstruktur per item. Menekankan pengalaman dan / atau pengetahuan tentang Asia.

Majikan di Hong Kong mahu melihat secara terperinci apa yang telah anda lakukan, siapa yang anda telah kerjakan, ketika anda bekerja di sana dan prestasi anda. CV Hong Kong yang merangkumi sejarah kerja 15 tahun atau lebih boleh dengan mudah menjadi empat atau lebih halaman panjang.

Selalunya, halaman pertama CV menampilkan gambar kepala profesional yang ringkas.

Mulakan CV Hong Kong dengan maklumat peribadi anda yang menyenaraikan nama, alamat, maklumat hubungan termasuk nombor telefon dan alamat e-mel anda. Selalunya CV disimpan di dalam fail untuk jangka masa yang panjang, jadi setiap maklumat hubungan yang anda berikan harus tetap betul dalam jangka masa panjang. Nombor telefon siang hari, dengan kod akses antarabangsa dan e-mel, adalah yang paling penting.

Selepas itu, tulis pengenalan yang mengandungi banyak kata kunci dari kedudukan sebenar yang anda cari. Pengimbas yang diprogram untuk memilih kata tertentu memperhatikan kata kunci ini. Tentukan siapa anda berkaitan dengan kemahiran dan pengalaman yang dicari. Ini adalah bahagian penting dalam CV anda kerana ia adalah bahagian pertama yang bakal dibaca oleh majikan dan ia harus menggambarkan anda dalam pandangan yang paling relevan dan profesional.

Ingatlah bahawa CV anda akan menjadi sebahagian daripada skrip untuk soalan penemuduga

Seterusnya, tulis pernyataan "Objektif" atau "Ringkasan" tidak lebih dari dua ayat. Ini adalah pernyataan ringkas dan fokus mengenai apa yang boleh anda lakukan dan apa yang anda cari. Huraikan pekerjaan yang anda cari dan tekankan apa yang anda boleh berikan kepada bakal majikan anda. Majikan akan melihat di sini terlebih dahulu sebelum meneruskan CV anda yang lain.

Ikuti dengan "Pendidikan". Senaraikan derajat yang diperoleh, kajian utama, sekolah, bandar dan tahun ijazah diberikan. Jika anda mempunyai lebih daripada satu darjah, senaraikan tahap tertinggi terlebih dahulu.

Di samping itu, senarai sijil dan latihan yang diterima. Sebutkan mana-mana Penghargaan, Anugerah, Biasiswa dan Magang. Sertakan maklumat yang mungkin sesuai untuk pencarian pekerjaan anda. Jangan mengelirukan, kerana majikan akan memeriksa.

Kemudian, di bawah butiran "Pengalaman Profesional atau Pengalaman Kerja", nama syarikat dan masa yang dibelanjakan untuk setiap kedudukan tertentu, tajuk pekerjaan anda dan penerangan menyeluruh tentang tanggung jawab, tugas, tantangan yang dihadapi dan pencapaian yang dicapai - menekankan bidang yang relevan dengan posisi untuk yang anda gunakan. Jika anda tidak mempunyai banyak pengalaman bekerja, cuba termasuk kerja sementara, cuti atau sukarela.

Membuat CV anda lebih berkesan dengan memberikan contoh-contoh untuk menggambarkan pencapaian anda. Penggunaan kata-kata kuasa dan kata kerja tindakan seperti disumbangkan, disusun, ditunjukkan, dilatih, dikendalikan, dikembangkan, diselaraskan dan lain-lain. Bullet menunjukkannya pada permulaan ayat untuk memberi kesan maksimum.

Di bawah "Kemahiran", tunjukkan majikan yang potensial kemahiran dan kebolehan yang berkaitan dengan pekerjaan anda. Termasuk semua kemahiran teknikal, komputer, interpersonal, analitikal, profesional dan lain-lain yang sepadan dengan tugas sasaran dan syarikat sasaran anda. Terangkan tahap pengetahuan bahasa lisan dan tulisan anda (Kantonis, Mandarin dan Bahasa Inggeris).

Secara pilihan, anda boleh menambah bahagian "Keahlian" di mana anda menyenaraikan mana-mana gabungan profesional, persatuan atau keahlian yang berminat kepada majikan.

Selepas item di atas, anda boleh mempunyai tajuk tambahan untuk perkara seperti kursus atau seminar tambahan, penerbitan, lesen khas, perisian, perkakasan, sistem operasi dan bahasa komputer. Pemohon sering menyenaraikan CV yang mereka minati dalam muzik, seni dan tempat.

Maklumat peribadi mungkin termasuk kewarganegaraan, kewarganegaraan, status perkahwinan, tarikh dan tempat kelahiran, jantina, gabungan agama, perkhidmatan ketenteraan, status visa, hak kediaman dll. Panggil Jabatan Sumber Manusia secara langsung atau menyelidik biografi pasukan pengurusan syarikat untuk memastikan perkara yang mungkin diperlukan. Anda tidak mahu mengetahui selepas fakta bahawa syarikat menolak permohonan anda kerana anda melanggar beberapa peraturan tidak bertulis tentang komponen CV yang boleh diterima.

Undang-undang diskriminasi tidak ketat di Hong Kong kerana mereka berada di tempat lain di dunia. Selanjutnya, pertimbangkan dengan teliti apa yang perlu meninggalkan daripada CV anda dan mengecualikan apa-apa yang mungkin memberi peluang kepada calon majikan untuk melakukan diskriminasi terhadap anda. Contohnya, jika anda belum berkahwin, tidak bijaksana untuk menyebut bahawa anda "hanya" tinggal bersama pasangan - itu tidak mematuhi agama Islam.

Adalah lebih biasa di Hong Kong untuk melamar pekerjaan melalui Internet. Walau bagaimanapun, anda harus sedar bahawa CV elektronik tidak kelihatan seperti yang dicetak. Majikan sering mengimbas CV, jadi membuat CV anda imbas dengan mengelakkan contohnya baris atau fon miring dll. Selain itu, format Microsoft Word dulu menjadi standard untuk mengirim CV, tetapi ini tidak lagi berlaku. Menyimpan dan menghantarnya dalam format PDF adalah laluan yang lebih selamat, terutamanya ketika melamar kedudukan antarabangsa.

Cat komputer atau taip salinan salinan CV anda pada kertas format putih A4. Gunakan font dan gaya yang sama seperti anda Hong Kong surat. Gunakan fon yang senang dibaca seperti Arial 11 mata.

Sentiasa sertakan a surat dengan CV anda, tetapi tidak pernah melampirkan mana-mana dokumen rasmi, seperti diploma atau testimoni untuk permohonan anda melainkan anda telah diminta untuk memberikannya - jika ya, hanya dihantar salinan.

Akhirnya, tutup CV anda dengan "Rujukan tersedia atas permintaan". Sebaiknya elakkan meletakkan rujukan pada CV anda. Majikan biasanya meminta rujukan ketika mereka benar-benar memerlukannya. Ini adalah petunjuk kuat bahawa majikan berminat dengan anda.

Dalam beberapa tahun kebelakangan ini menjadi semakin popular untuk menyertai LinkedIn or Facebook laman web rangkaian sosial untuk para profesional, di mana anda boleh mencari kerja dan mempunyai profil kandungan yang dioptimumkan, kaya dengan CV / resume semasa anda. Pengurus mengupah menggunakannya lebih kerap untuk berunding dengan profil anda dan menambah atau menyemak terhadap CV / resume yang anda hantar bersama. Jika anda tidak mempunyai akaun, buat satu dan masukkan pautan media sosial anda pada CV / resume anda.
Walau bagaimanapun, anda perlu menguruskan kehadiran dalam talian anda. Hapuskan sebarang gambar dan pernyataan yang dapat memberi kesan buruk kepada anda. Dari sudut pandangan majikan, seseorang yang menekankan berpesta di laman rangkaian sosial tidak tertumpu pada pekerjaan dan mereka yang mengemukakan aduan mengenai pekerjaan atau rakan sekerja adalah calon yang kurang diinginkan. CV / resume dalam talian tidak boleh menyertakan maklumat sensitif kerana dapat menunjukkan kurangnya penghormatan terhadap kerahsiaan dan budi bicara.

Semak ejaan dan tatabahasa dari Hong Kong CV anda. Gunakan pemeriksa ejaan dan tatabahasa pemproses kata. Sekiranya anda tidak yakin dengan kemampuan anda untuk mengesan kesalahan tatabahasa, tanda baca dan penggunaan dalam bahasa Inggeris atau bahasa lain atau jika anda memerlukan pertolongan dalam mengatur CV anda, hantarkan kepada profesional untuk mendapatkan bantuan.

Ingatlah bahawa CV anda mesti disasarkan, imbas dan menjana hits. Sekiranya anda menghadapi masalah dengan anda bertulis CV bukannya merenung sekeping kertas kosong, gunakan sampel CV and template CV.

Sebilangan besar perekrut berharap dapat menerima surat lamaran bersama-sama dengan CV anda. Jadi, sediakan a surat meyakinkan pembaca mengapa anda adalah calon terbaik untuk temuduga menggunakan menulis surat petua.

Maklumat Hong Kong CV Lain

Jika anda Hong Kong surat dan Hong Kong CV bersedia, e-mel mereka kepada calon majikan yang dipilih semasa carian kerja di Hong Kong.

Apabila anda menerima jemputan kepada Hong Kong temu duga kerja, anda boleh memohon a Hong Kong visa and Hong Kong permit kerja. Kemudian sediakan diri untuk temu duga kerja dan lihatlah Hong Kong kod pakaian kerana cara anda berpakaian adalah salah satu sifat terpenting dalam diupah.

Semak temu duga kerja daripada & larangan-larangan, tips temuduga kerja dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman. Ketahui mengapa orang ramai tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Di samping itu, di antarabangsa maklumat, pencarian kerja, visa, permit bekerja, surat, CV & resume, temuduga kerja and kod pakaian halaman yang anda akan mendapati banyak tips berguna untuk pencari kerja di luar negara.

Nasib baik dengan awak Hong Kong CV.