Cara Cari Kerja di Singapura

Prospek pendapatan gaji yang jauh lebih tinggi daripada apa yang orang asing boleh mendapatkan di negara mereka sendiri adalah godaan Datuk Bandar bagi ramai warga asing yang datang untuk bekerja di Singapura.

Oleh kerana lokasi, status pelabuhan bebas, infrastruktur dan cukai yang rendah yang maju, Singapura terus menjadi hab pelaburan serantau dan pusat kewangan. Singapura mempunyai ekspatriat masyarakat Eropah / US yang besar, mencerminkan perwakilan besar syarikat-syarikat luar negara di sini.

Singapura dikenali sebagai salah satu ekonomi "Little Tiger" di Asia, kedudukan bersama Hong Kong, Taiwan dan Korea Selatan. pasaran kerja Singapura adalah kukuh dan sihat. prospek pekerjaan yang kuat untuk pencari kerja. kekurangan bakat wujud, terutama dalam bidang IT, kesihatan, pendidikan, pembinaan, kewangan, insurans, harta tanah dan perkhidmatan.

Sesetengah syarikat dan organisasi sektor awam, termasuk Kementerian Kesihatan, Kementerian Pelajaran dan Lembaga Pengangkutan Darat, diiklankan dan menjalankan temuduga di negara-negara lain.

Pertimbangkan semua perbezaan kebangsaan jika anda mahu majikan yang bakal mengambil permohonan pekerjaan anda dengan serius. Walaupun globalisasi, anda perlu sedar bahawa perbezaan kebangsaan menampakkan diri bukan sahaja dalam pelbagai bahasa. pekerjaan Singapura menuntut lebih daripada sekadar yang jelas Singapura CV dengan Singapura surat bertulis dan terjemahan - mereka memerlukan persediaan yang rapi.

Masalah yang dalam semua kemungkinan tidak pun menyeberang fikiran anda apabila anda membuat keputusan untuk mencari kerja di Singapura akan menghadapi anda. Think sebagai contoh, anda akan mengalami peraturan imigresen yang berbeza dan amalan, prosedur aneh kerja permohonan, pelik kriteria pemilihan pekerjaan dan budaya pengurusan pelik.

Anda perlu bersedia untuk mengambil Singapura kerana ia adalah dengan semua kesukaran, percanggahan dan cabaran. Jangan memandang rendah perbezaan bangsa. Apa yang biasa dalam satu negara mungkin menjadi sangat luar biasa di negara lain.

Adakah penyelidikan anda tentang kerja dan kehidupan di Singapura - mencari orang yang tinggal di sana sebelum atau lebih baik lagi, tinggal di sana pada masa ini. Tahu, bukan keperluan undang-undang tetapi juga budaya pekerjaan tempatan. Bekerja di luar negara adalah satu perkara, tetapi mempunyai pekerjaan yang tidak sesuai dengan anda pasti akan menyebabkan rindu!

Kebanyakan lawatan ke Singapura bebas dari masalah tetapi anda harus sedar akan risiko serangan pengganas yang tidak disengajakan, yang boleh menentang kepentingan Barat dan sasaran awam, termasuk tempat yang sering dikunjungi oleh orang asing seperti restoran, hotel, kelab dan kawasan membeli-belah. Dalam tahun-tahun kebelakangan ini pihak berkuasa Singapura telah menjalankan beberapa penyiasatan dan operasi terhadap rangkaian pengganas.
Anda harus menjalankan tahap kesedaran keselamatan yang tinggi dan memantau siaran berita tempatan dan mesej konsular. Memastikan dokumen perjalanan dan visa anda adalah semasa, sah dan selamat di tempat yang selamat. Menjalankan fotokopi dokumen perjalanan anda sebagai ganti asal. Mengekalkan profil yang rendah, mengubah masa dan laluan perjalanan, dan berhati-hati semasa memandu. Membuat hubungan tempatan dengan cepat dan mendapatkan sokongan dari ekspatriat lain akan meningkatkan keselesaan dan keselamatan anda.

Perlembagaan Singapura mengisytiharkan empat bahasa rasmi di Singapura: Bahasa Inggeris, Bahasa Melayu, Mandarin dan Tamil. Bahasa Inggeris adalah bahasa utama yang digunakan dalam perniagaan, pendidikan, sains dan teknologi. Majoriti ahli perniagaan berkata-kata ia agak baik. Kebanyakan rakyat Singapura sekurang-kurangnya dua bahasa dan banyak bercakap empat bahasa. Bahasa Inggeris dan Mandarin adalah bahasa yang paling biasa digunakan dalam kehidupan seharian.

Banyak orang percaya bahawa setelah mempelajari bahasa tertentu di sekolah atau kolej bermakna anda mampu untuk bercakap bahasa tersebut - tetapi jangan silap. Mempunyai untuk meyakinkan bos anda atau lulus temu bual dalam bahasa yang tidak bahasa ibunda anda boleh membuktikan lebih sukar daripada yang anda jangkakan.

Apabila memohon untuk pekerjaan di Singapura, Anda boleh menggunakan sama ada Bahasa Inggeris, Melayu, Mandarin atau Tamil, bergantung kepada syarikat dan kefasihan anda. pencari kerja asing dijangka mempunyai sekurang-kurangnya pemahaman asas bahasa tempatan kerana pengetahuan bahasa tempatan adalah difikirkan perlu untuk menghadapi kehidupan pejabat setiap hari dan kehidupan di luar kerja.

Menerima bahawa yang paling profesional ekspatriat berjaya adalah dwibahasa dan kebanyakan mereka bicultural. Oleh kerana itu, mereka selesa boleh berhubung dengan orang dari budaya yang berbeza.

Cara yang paling berkesan untuk mencari kerja di Singapura adalah melalui agensi-agensi pengambilan, perekrut dan majikan, iklan akhbar tempatan dan majalah perdagangan yang berkaitan dengan kerja di Internet.

sumber pencarian kerja di Internet adalah cara yang paling mudah untuk mencari pekerjaan yang sesuai dan cara yang paling mudah untuk mencapai majikan yang berpotensi. Anda boleh mendapat akses percuma ke laman web kerja dalam talian dan perekrut untuk mencari pekerjaan di bawah kategori senarai pekerjaan kepentingan browse dan memohon secara dalam talian. Anda boleh menyesuaikan carian dengan kategori yang dikehendaki seperti gaji dan kedudukan tajuk. posting CV dan pangkalan data pekerjaan membolehkan anda menerima melalui e-mel "Peringatan Kerja" bagi kategori tertentu. Anda juga boleh menghadiri maya dan hidup pameran kerjaya / pekerjaan.

Dalam mencari yang berkesan untuk kerja-kerja di Singapura, anda perlu melengkapkan pencarian kerja online dengan kaedah yang lebih tradisional kerana pekerjaan di Singapura diiklankan dengan cara yang berbeza dan beberapa kekosongan tidak diiklankan dalam bentuk tradisional sama sekali. Lebih separuh daripada semua pekerjaan di Singapura tidak diiklankan dan dipenuhi melalui rujukan atau rangkaian. Kami merujuk kepada ini sebagai pasaran kerja yang tersembunyi dan ia adalah satu aspek yang sangat penting dalam proses pencarian pekerjaan.

Warga asing yang bekerja tanpa visa / permit kerja Singapura yang sah bertanggungjawab terhadap pendakwaan. Pihak berkuasa di Singapura juga boleh mengenakan pelanggaran untuk pelanggaran imigresen. Mana-mana orang asing yang ingin bekerja di Singapura MUST mempunyai pas / permit kerja di bawah penaja Singapura.
Tiada peruntukan untuk kerja bebas.

Rangkaian adalah bahagian yang sangat penting dalam mencari pekerjaan Singapura. Ini boleh menjadi sukar untuk orang asing yang mencari jawatan kosong di Singapura, tetapi terdapat laman web rangkaian sosial untuk profesional seperti LinkedIn, XING atau Facebook, di mana anda boleh mencari pekerjaan dan mempunyai profil anda dengan semasa CV atau resume.

Proses pencarian kerja biasanya berfungsi dengan cara ini:

  • Anda mencari majikan Singapura melalui agensi pengambilan, perekrut di Internet.
  • Anda mengisi permohonan kerja dalam talian atau mengemukakan dokumen yang diperlukan seperti anda CV, resume, surat dan lain-lain.
  • Apabila ada perlawanan (anda lulus temuduga), agensi, perekrut atau majikan akan bersetuju untuk mengupah anda tertakluk kepada mendapatkan permit kerja / lulus.
  • Majikan terpakai untuk Permit kerja Singapore / pas untuk anda. Proses ini biasanya bergantung kepada apa yang negara anda tinggal dan apa kemahiran atau pendidikan anda adalah - untuk 1 6 minggu.
  • Majikan anda selepas kelulusan visa kerja / permit akan menghantar satu salinan.

Jangan membayar seseorang untuk mencari pekerjaan. Majikan membayar yuran di sebuah agensi pekerjaan yang berwibawa. Jangan terpedaya dengan iklan di akhbar mempromosikan pekerjaan antarabangsa bayaran. Tidak berkaitan dengan mana-mana agensi pekerjaan yang memerlukan bayaran kecuali ada jaminan wang kembali dan itupun berfikir dua kali. Apabila mencari pekerjaan berhati-hati penipuan. Banyak agensi dan perekrut mengambil kesempatan daripada keadaan kerja yang bermasalah untuk warga asing dan menyediakan tawaran pekerjaan yang sangat menarik, yang akhirnya berubah menjadi palsu.

Pastikan anda tahu terlebih dahulu apa mata wang anda akan dibayar di Singapura

Kos sara hidup

Dalam 2014 Singapura, menjadi bandar yang paling mahal di dunia. Ia berada di kedudukan sebagai bandar pertama paling mahal di dunia untuk ekspatriat dan merupakan salah satu daripada bandar-bandar yang paling mahal di Asia. Dengan ruang yang terhad, Singapura mempunyai perumahan mahal, yang merupakan salah satu daripada pemacu utama kos sara hidup. Bukan sahaja banyak ekspatriat di Singapura berbelanja lebih penginapan mereka daripada ekspatriat di negara-negara lain, mereka juga mendapati kos kereta, bahan api, makanan dan minuman yang lebih tinggi.

Gaji minimum berkanun

Tidak wujud.

imunisasi

Imunisasi tidak diperlukan. Bergantung kepada negara mana anda datang dari, yang Demam Kuning Sijil Vaksinasi mungkin diperlukan. Terdapat risiko demam denggi di Singapura. Anda perlu mengambil langkah berjaga-jaga terhadap gigitan nyamuk.

Cari kerja di Singapura menggunakan enjin carian kerja yang paling berkuasa!

Pekerjaan oleh Careerjet

Untuk mencari kerja di Singapura, hanya perlu menaip kata kunci ke dalam apa kotak menerangkan jenis pekerjaan yang anda mahu, dan masukkan bandar, wilayah atau kod pos dalam di mana kotak. Kemudian klik Cari butang atau melanda Masukkan pada papan kekunci anda.

Careerjet mencari untuk bekerja di Singapura pada semua papan pekerjaan utama, laman web akhbar, tapak industri khusus dan tapak kerja korporat. Mereka termasuk:

monster.com.sg, jobs2web.com, stepstone.de, central-asia.net, schering-plough-jobs.com, jtc.gov.sg, singhealth.com.sg, getitllc.com, progressiverecruitment.com, singaporejobsonline. com, getitllc.com, oilandgasjobsearch.com, euni.de, streetdirectory.com, jobhub.com.sg, spring.gov.sg, efinancialcareers.sg, jobmarket.com.sg, getitllc.com, jobcentral.com.sg, jobsdb.com.sg, michaelpage.com.sg, bca.gov.sg, aasingapore.org, ambition.com.sg, recruit-legal.com.hk, tp.edu.sg, undang-undang-kerja-di-hong- kong.com, singaporejobsonline.com dan beratus-ratus Morel.

Jika anda tidak berpuas hati dengan pekerjaan yang dibentangkan, anda boleh menggunakan yang lain yang berkuasa enjin carian kerja meliputi sumber kerja yang berbeza.

Anda boleh mencari pekerjaan di Singapura sekarang, tetapi apabila anda mencari kerja, anda mesti memohon dengan segera dengan semasa anda Singapura CV dan Singapura surat.

Ingatlah bahawa CV Singapura anda mesti disasarkan, imbas dan menjana hits. Jika anda mempunyai masalah dengan anda bertulis CV, Daripada merenung sekeping kertas kosong, penggunaan sampel CV, sampel resume dan template CV atau:

Kami mengesyorkan bahawa anda menghantar CV anda bersama-sama dengan surat. Jika anda mempunyai masalah dengan anda menulis surat penggunaan meliputi sampel surat, template surat atau:

Dalam tahun-tahun kebelakangan ini ia menjadi semakin popular untuk menyertai LinkedIn or Facebook laman web rangkaian sosial untuk para profesional, di mana anda boleh mencari kerja dan mempunyai profil kandungan yang dioptimumkan, kaya dengan CV / resume semasa anda. Pengurus mengupah menggunakannya lebih kerap untuk berunding dengan profil anda dan menambah atau menyemak terhadap CV / resume yang anda hantar bersama. Jika anda tidak mempunyai akaun, buat satu dan masukkan pautan media sosial anda pada CV / resume anda.
Walau bagaimanapun, anda perlu menguruskan kehadiran dalam talian anda. Menghapuskan sebarang foto dan kenyataan yang boleh mencerminkan buruk kepada anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di laman rangkaian sosial tidak memberi tumpuan kepada pekerjaan dan mereka yang menghantar aduan mengenai kerja atau rakan sekerja adalah calon kurang diingini. CV / resume dalam talian tidak boleh menyertakan maklumat sensitif kerana mereka dapat menunjukkan kekurangan rasa hormat terhadap kerahsiaan dan kebijaksanaan.

Kerja lain di Singapura Maklumat

Untuk berjaya mencari pekerjaan di Singapura dan mendapatkan kerja yang anda mahu, anda perlu menyediakan Singapura surat dan Singapura CV yang anda mesti e-mel dengan serta-merta kepada bakal majikan yang dipilih semasa mencari kerja di Singapura.

Apabila anda menerima jemputan kepada Temu duga kerja Singapore, anda boleh memohon untuk Visa Singapura dan Permit kerja Singapore / pas. Kemudian sediakan diri untuk temu duga kerja dan lihatlah Kod pakaian Singapore kerana bagaimana pakaian anda adalah salah satu atribut yang paling penting dalam tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Semak temu duga kerja do & tidak, tips temuduga kerja dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman.

Di samping itu, di antarabangsa maklumat, pencarian kerja, visa, permit bekerja, surat, CV & resume, temuduga kerja dan kod pakaian halaman yang anda akan mendapati banyak tips berguna untuk pencari kerja di luar negara.

Nasib baik dengan carian anda untuk kerja di Singapura!