Rusia Cover Letter Writing Panduan

Bekerja di luar negara bunyi seperti pengembaraan untuk ramai orang. Walau bagaimanapun, carian kerja di Rusia (Russia) memerlukan lebih daripada hanya yang jelas Rusia CV dengan Rusia menulis surat terjemahan dan terjemahan - ia memerlukan persiapan yang menyeluruh. Anda akan mengalami masalah yang mungkin tidak menyebarkan minda anda apabila anda memutuskan untuk memohon pekerjaan di Rusia.

Jangan memandang rendah pengaruh besar Rusia surat boleh mempunyai hasil pengembaraan anda! Sebagai contoh, anda akan mengalami peraturan imigresen dan amalan, prosedur permohonan kerja pelik, trend pemilihan pelik dan baru yang berbeza untuk anda budaya pengurusan.

Dalam kebanyakan keadaan, surat pengantar digunakan sebagai pengenalan dan harus disertakan dengan CV anda, sama ada e-mel, yang dicatatkan pada tapak kerja, dihantar atau diserahkan kepada tangan majikan.

Apabila memohon bekerja di Rusia, Anda boleh menggunakan sama ada Rusia atau lain bahasa asing, bergantung kepada syarikat dan kefasihan anda. Berpegang kepada satu bahasa sekali dipilih. Walau bagaimanapun, anda perlu menerima yang tidak mengetahui bahasa Rusia akan meletakkan anda di dalam keadaan sebenar daripada pencari kerja tempatan. Pengetahuan tentang Rusia dijangka bagi kebanyakan jawatan untuk menghadapi kehidupan pejabat harian dan kehidupan di luar kerja.

Sekiranya anda menghantar surat lamaran dalam bahasa Inggeris, adalah berguna untuk menduplikasi nama dan alamat kenalan anda di Rusia, melainkan anda pasti bahawa penerima surat lamaran atau aplikasi kerja anda adalah pembicara bahasa Inggeris.

Surat lamaran Rusia adalah perkara pertama yang akan dibaca oleh majikan dan ia merupakan bahagian penting dalam permohonan kerja anda. Ia harus merujuk kepada rancangan masa kini dan masa depan anda, menunjukkan bakal majikan anda apa yang anda mahu lakukan sekarang dan apa yang akan anda lakukan untuk mereka pada masa akan datang.

Biasanya Rusia penutup surat adalah lebih relevan kepada majikan kemudian CV yang mengiringi kerana CV merujuk terutamanya kepada masa lalu dengan pengecualian pekerjaan semasa anda. Menumpukan perhatian kepada rancangan kini dan masa depan anda, yang menunjukkan bakal majikan anda apa yang anda mahu lakukan sekarang dan apa yang anda akan lakukan untuk mereka pada masa akan datang, bukan pada pencapaian masa lalu anda kerana perekrut dan majikan berminat terutamanya dalam masa depan syarikat dan organisasi mereka wakili.

Ambil masa untuk penyelidikan organisasi tiap-tiap majikan dan menyesuaikan Rusia anda surat untuk muat kedudukan. Peribadikan setiap huruf dengan nama orang yang sebenar itu. Peribadi seperti ini akan meningkatkan pengekalan permohonan anda.

Penutup Russia surat biasanya ditaip dalam satu muka surat A4, walaupun surat penutup tulisan tangan boleh diterima.

Mulakan surat anda dengan nama, kerakyatan dan maklumat termasuk alamat, telefon / faks dan e-mel di sudut atas sebelah kiri kenalan. Sering surat dan Kurikulum Vitae disimpan dalam fail untuk tempoh masa yang lama, jadi apa-apa butir-butir hubungan anda berikan perlu kekal tepat dalam jangka masa panjang. Nombor telefon siang hari dengan kod akses antarabangsa dan alamat e-mel yang paling penting.

Pada sudut kanan atas menulis bandar dan tarikh semasa.

Di bawah meletakkan nama orang yang surat itu dialamatkan kepada. Beri dia atau tajuk kerja, nama syarikat dan alamat.

Menulis dalam gaya yang singkat, formal dan profesional, tanpa terlalu berterusan, dengan menggunakan kata-kata kuasa dan kata kerja tindakan. Biasanya surat mengandungi tiga atau empat perenggan. Ringkas dan sampai ke tahap secepat yang mungkin. Memecahkan mana-mana perenggan yang lebih panjang daripada tujuh baris, ke dalam satu mudah difahami pendek.

Terangkan dengan "tepat" dan "positif" terma mengapa anda bertindak balas kepada kekosongan dan mengapa anda menganggap diri anda orang yang tepat untuk tugas itu - terutamanya apabila anda adalah seorang calon yang asing. Dengan memetik contoh, menekankan bagaimana anda boleh menambah nilai atau menyumbang kepada tempat kerja di Rusia.

Tutup Rusia penutup surat, dengan melahirkan kesanggupan anda untuk menerangkan permohonan anda dengan lebih terperinci dalam satu wawancara peribadi. Rusia surat selesai dengan tandatangan di bahagian bawah.

Beberapa syarikat multinasional besar menggunakan borang permohonan mereka sendiri dan bukannya surat perlindungan peribadi dan CV. Beri perhatian kepada soalan-soalan terbuka yang cuba untuk membina kemahiran sosial dan dipindah milik anda. Jangan sekali-kali meninggalkan mana-mana ruang kosong.

Semak ejaan dan tatabahasa Rusia surat anda. Menggunakan ejaan dan tatabahasa penyemak pemproses perkataan itu. Jika anda tidak yakin dengan keupayaan anda untuk mengesan tatabahasa, tanda baca dan kesilapan penggunaan bahasa Rusia atau lain-lain atau jika anda memerlukan bantuan dalam menganjurkan surat perlindungan anda, hantar ke seorang profesional untuk mendapatkan bantuan.

Ingat bahawa CV / resume anda mestilah disasarkan, imbas dan menjana hits. Jika anda mempunyai masalah dengan anda bertulis CV or penulisan resume bukannya merenung sekeping kertas kosong, gunakan sampel CV, template CV, sampel resume dan template resume atau:

Kebanyakan perekrut mengharapkan untuk menerima surat lamaran bersama resume atau CV anda.
Jadi, sediakan a surat meyakinkan pembaca mengapa anda adalah calon terbaik untuk temuduga.
Jika anda mempunyai masalah dengan anda menulis surat menggunakan salah satu daripada:

Dalam tahun-tahun kebelakangan ini ia menjadi semakin popular untuk menyertai LinkedIn or Facebook laman-laman web rangkaian sosial untuk profesional, di mana anda boleh mencari pekerjaan dan mempunyai, profil kandungan yang kaya kata kunci dioptimumkan anda dengan CV semasa. Pengurus menyewa menggunakannya dengan lebih kerap untuk berunding dengan profil anda dan menambah atau daftar terhadap CV yang anda hantar bersama-sama. Jika anda tidak mempunyai akaun, mewujudkan satu dan termasuk link anda sosial media (s) pada CV anda.
Walau bagaimanapun, anda perlu menguruskan kehadiran dalam talian anda. Menghapuskan sebarang foto dan kenyataan yang boleh mencerminkan buruk kepada anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di laman rangkaian sosial tidak memberi tumpuan kepada pekerjaan dan mereka yang menghantar aduan mengenai kerja atau rakan sekerja adalah calon kurang diingini. CV dalam talian tidak boleh memasukkan maklumat sensitif kerana mereka dapat menunjukkan kekurangan rasa hormat terhadap kerahsiaan dan kebijaksanaan.

Lain-lain Rusia Cover Letter Maklumat

Untuk berjaya dalam anda Rusia carian kerja dan mendapat pekerjaan yang anda mahu, anda perlu menyediakan Rusia surat dan CV yang anda mesti e-mel dengan serta-merta kepada bakal majikan yang dipilih semasa carian kerja di Rusia.

Apabila anda menerima jemputan kepada Rusia temu duga kerja, anda boleh memohon untuk Rusia visa dan Permit kerja Rusia. Kemudian sediakan diri untuk temu duga kerja dan lihatlah Kod pakaian Rusia kerana bagaimana pakaian anda adalah salah satu atribut yang paling penting dalam tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Semak temu duga kerja do & tidak, tips temuduga kerja dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman.

Di samping itu, di antarabangsa maklumat, pencarian kerja, surat, visa & permit bekerja, temuduga kerja dan kod pakaian halaman yang anda akan mendapati banyak tips berguna untuk pencari kerja di luar negara.

Nasib baik dengan awak Rusia surat!