Pengarah IT Resume Sample

ini berbalik resume kronologi pengalaman senarai format kerja bermula dengan kedudukan terbaru anda dan berakhir dengan pekerjaan pertama anda. Adalah diterima secara meluas dan boleh digunakan untuk pencari kerja paling. Resume kronologi terbalik adalah mudah dibaca dan boleh menyerlahkan pertumbuhan kerjaya.

Format ini sesuai dengan orang-orang yang tujuan kariernya jelas dan objektif pekerjaannya sejajar dengan sejarah kerja mereka. Semak kelebihan & kekurangan resume kronologi terbalik. Kronologi format perintah resume terbalik lebih disukai oleh kebanyakan perekrut pekerjaan.

Selain itu, anda boleh memeriksa sampel resume oleh industri atau dengan keadaan kerjaya dan meningkatkan resume anda dengan kata kunci oleh industri.

SAMPLE PENGARAH PENGARAH ITU MENYEDIAKAN IDEI STYLISTIK BAHAWA ANDA MENGGUNAKAN DALAM PENGHASILAN ANDA

Nama pertama nama akhir

Alamat jalan
City, ST poskod, Negara
Alamat emel

Kediaman: Telefon #
Telefon bimbit #

VICE PRESIDENT / DIRECTOR - TEKNOLOGI ENTERPRISE
Memberi kesan yang signifikan kepada pengurangan kos dan memaksimumkan keuntungan melalui perancangan teknologi inovatif, standard operasi dan prosedur yang kukuh, dan infrastruktur IT yang boleh dipercayai.

Profesional IT yang berpandangan ke hadapan dengan pengalaman yang luas menyampaikan infrastruktur perkakasan / perisian yang efektif untuk syarikat Fortune 500 yang melayani beribu-ribu pekerja dan pelanggan. Mempamerkan kekuatan dalam kejuruteraan korporat, pelaksanaan teknologi, dan pengurusan pasukan teknikal yang pelbagai. Menerima pelbagai anugerah dan bonus untuk mempamerkan kecemerlangan dalam prestasi, produktiviti, dan strategi pertumbuhan. Kecekapan teras termasuk:

• Pengawasan P & L • Perancangan Strategik • Strategi Pertumbuhan
• Pertukaran Organisasi • Pengurusan Kualiti Menyeluruh • Operasi Rangkaian
• Perancangan Kapasiti • Skalabiliti Teknologi • Perkongsian Strategik
• Kejuruteraan Sistem Perniagaan • Integrasi Sistem
PENCAPAIAN KERJAYA & PENCAPAIAN UTAMA

PENGARAH, TEKNOLOGI ENTERPRISE - Yayasan Kerajaan Kewangan
2000 untuk 2005
Dipilih untuk memimpin perancangan strategik, arah / inisiatif teknologi, dan pengurusan harian LAN / WAN dan operasi telekomunikasi yang berkhidmat kepada pekerja 100 dan pelanggan 10,000. Reka bentuk dan pelaksanaan pengendalian peningkatan utama; operasi meja bantuan yang disokong; dan mengawasi perancangan seni bina data. Sambutan syarikat yang bertambah baik kepada projek IT kritikal dengan membangunkan jabatan sembilan orang 24x7.

Sorotan Pencapaian:

  • Membina portal maklumat yang memenangi anugerah dan inovatif untuk menyokong $ 35 juta dalam peluang pendanaan, intranet pertama syarikat, dan tujuh tapak web asas asas tambahan.
  • Menyediakan wawasan industri dan kepakaran teknologi untuk membangunkan pangkalan data organisasi pengurusan pengetahuan utama asas dengan tiga sistem perniagaan seluruh korporat yang baru.
  • Peningkatan pembaca 80% dan menjana penjimatan tahunan $ 1.8 juta dengan membangunkan portal web pengetahuan untuk agensi pembangunan perumahan dan komuniti.
  • Syarikat tersimpan lebih daripada $ 60,000 dalam kos tahunan dan peningkatan produktiviti dengan menggunakan sistem telefon dan peralatan baru.
  • Mengurangkan perbelanjaan pemasaran sebanyak $ 500,000 setiap tahun dengan mewujudkan program pangkalan data pelanggan yang komprehensif.
  • Menghapuskan proses 45 melalui automasi, menurunkan kos operasi $ 500,000, dan mengeluarkan% 100 tugas-tugas manual dengan mengandung dan menggabungkan "Technology HarvestFest", satu siri inovatif projek peningkatan proses untuk setiap unit perniagaan.

PENGARAH, TEKNOLOGI MAKLUMAT - Institut Penyelidikan Amerika, Washington, DC
1998 untuk 2000

  • Membangun dan melaksanakan piawaian perkakasan dan perisian seluruh korporat untuk lima lokasi tapak dan pekerja 600.
  • Dasar dan prosedur sistem maklumat yang berstruktur; memulakan program latihan IT; dan menilai teknologi, produk, dan perkhidmatan baru muncul.

Sorotan Pencapaian:

  • Rancangan teknologi strategik syarikat pertama yang dihasilkan dan belanjawan menangani isu utama seperti pembangunan kakitangan, peningkatan perisian dan perkakasan, dan dasar operasi.
  • Sistem teknologi konvergen untuk lima lokasi berbeza ke dalam satu sistem pusat dengan ketersediaan 99.5% dan downtime sistem yang lebih rendah.

PENGURUS TEKNOLOGI MAKLUMAT - Q-Tec Transnational Corporation, Research Triangle Park, NC
1997 untuk 1998

Ketua Pegawai Penerangan yang disokong dengan usaha integrasi pengambilalihan korporat baru untuk organisasi penyelidikan yang berkembang pesat. Menyediakan kepimpinan teknologi untuk Perkhidmatan Pesanan, Perkhidmatan LAN, Perkhidmatan Desktop, Pembangunan Aplikasi, Data Kawasan Luas dan Perkhidmatan Komunikasi Telekomunikasi untuk pekerja 10,000. Jawatankuasa eksekutif yang dipengerusikan untuk pelaksanaan World Wide Notes untuk pejabat antarabangsa 15. Sistem pertukaran data komunikasi dalaman syarikat yang dipertingkatkan oleh pasukan perancangan peneraju dan penempatan penghijrahan dan memilih sistem perkongsian e-mel / pengetahuan di seluruh dunia.

Sorotan Pencapaian:

  • Mengurangkan downtime dan kehilangan kos data oleh $ 1.1 juta dan pada masa yang sama meningkatkan produktiviti kerja dengan melaksanakan sistem operasi baru.

PENGURUS LAN LANJUTAN - Perancangan Kewangan & Perumahan Pinjaman Perbadanan, Tyson's Corner, VA
1994 untuk 1997

Pembangunan organisasi dan operasi yang dimulakan untuk laman web 15 di seluruh negara yang berkhidmat dengan pekerja 5,000. Operasi rangkaian 24 jam yang diselia untuk 91 Novell, 15 Windows NT LAN, dan rangkaian Microsoft Mail seluruh syarikat. Rundingan vendor yang dikendalikan, spesifikasi projek, dan pentadbiran anggaran $ 6 juta.

Sorotan Pencapaian:

  • Dirancangkan penempatan semula pekerja 3,000 ke tapak serantau 12 termasuk dua lokasi bangunan baru dengan bilik komputer lengkap.

PENGURUS PROJEK KANAN, Institut Penyelidikan Kesihatan Nasional - Rockville, MD
1992 untuk 1994

Mengendalikan kitaran hayat penuh dan kontrak penyelenggaraan / sokongan untuk lima makmal dan pejabat. Perkhidmatan yang diperluas termasuk pembangunan pusat rangkaian, prosedur operasi standard, penilaian teknologi, dan peningkatan sistem. Menyediakan pengawasan teknikal dan pengurusan kakitangan yang berterusan. Bajet projek yang ditadbir melebihi $ 5 juta.

PENDIDIKAN, LATIHAN & SIJIL TEKNIKAL

Sarjana Muda dalam Politik, Undang-undang dan Organisasi Antarabangsa - Universiti Amerika, Washington, DC
Sistem operasi: Windows 98 / NT / 2000, Linux, Novell Netware, MacIntosh, UNIX, IBM Mainframe
Pelayan & Stesen Kerja: Hewlett Packard, Compaq, IBM, dan Apple
Aplikasi Perisian: MS Office, WordPerfect, Exchange, Lotus Notes, PeopleSoft, Citrix, Portal Plumtree, Fusion Sejuk, SAS, Anti Spam dan Hadiah

Sijil Pengurusan Eksekutif IT ~ Asas Kewangan untuk Eksekutif Teknikal ~ Strategi Kontrak & Kemahiran Rundingan ~ Jenis Kontrak dan Pentadbiran Kontrak ~ Latihan Pensijilan Pengurusan Latihan Kepimpinan ~ Perkhidmatan Pelanggan ~ Pengurusan Projek

PROFESIONAL PERGABUNGAN

Persatuan Pengurusan Maklumat
Persatuan Eksekutif Perempuan


Menggunakan Carian pekerjaan negara or Carian Kerja di Negara enjin carian pekerjaan!

Ingat bahawa CV / resume anda mestilah disasarkan, imbas dan menjana hits. Jika anda mempunyai masalah dengan anda bertulis CV or penulisan resume bukannya merenung sekeping kertas kosong, gunakan sampel CV, template CV, sampel resume dan template resume atau:

Kebanyakan perekrut mengharapkan untuk menerima surat lamaran bersama resume atau CV anda.
Jadi, sediakan a surat meyakinkan pembaca mengapa anda adalah calon terbaik untuk temuduga.
Jika anda mempunyai masalah dengan anda menulis surat menggunakan salah satu daripada:

Pengarah IT Lain Sambung semula Maklumat Sampel

Jika anda surat dan resume sudah siap, anda boleh menghantar emel Pengarah IT anda melalui carian kerja antarabangsa kepada perekrut kerja seluruh dunia.

Untuk berjaya dalam anda carian pekerjaan negara dan mendapat pekerjaan yang anda mahu, anda perlu menyediakan surat dan CV or resume yang anda mesti e-mel dengan serta-merta kepada calon majikan yang dipilih semasa a pencarian kerja.

Apabila anda menerima jemputan kepada temuduga, anda boleh memohon untuk visa dan permit bekerja. Kemudian sediakan diri anda untuk temu duga kerja dan perhatikan tipikal soalan temuduga kerja, tips temuduga kerja dan lain-lain kemahiran pencarian kerja.

Semak temu duga kerja do & tidak dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman. Ketahui mengapa orang ramai tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Susulan temu duga kerja dengan terima kasih surat. Majikan menganggap ini sebagai petunjuk kepentingan akhir anda dalam kedudukan.

Di samping itu, pada pencarian kerja, visa, permit bekerja, surat, CV & resume, temuduga kerja dan kod pakaian halaman, anda boleh mencari tips untuk banyak negara yang berbeza.

Nasib baik dengan Pengarah IT menyambung semula sampel.