Cara-cara yang kita cari tentang kerja mencari telah berubah. Sudah tentu anda boleh menghubungi beberapa perekrut, menghantar beberapa CV atau resume dan cari iklan kerja di akhbar Sabtu anda.

A pencarian kerja sekarang? - Ia adalah satu hutan di luar sana!

Carian Kerja Strategi

Fikirkan kemahiran anda, pengetahuan dan kebolehan. Kemas kini Profil Carian Kerja anda. Semak Tip carian kerja. Pastikan untuk memasukkan kemahiran yang mungkin dikenakan untuk beberapa pekerjaan. Ini dipanggil "kemahiran yang boleh dipindahmilik."

Tetapkan matlamat kerja yang realistik. Mungkin anda ingin bekerja sebagai pereka grafik akhirnya, tetapi pertama-tama anda perlu mempelajari asas-asas di kedai cetak.

Rawat carian / perburuan kerja sebagai a penuh-kerja masa dan menjadi "di tempat kerja" 35-40 jam setiap minggu. Membangun dan melengkapkan Rancangan Carian Kerja Mingguan dan memantau matlamat anda.

Pastikan anda mempunyai kebersihan dan bebas daripada kesilapan resume / CV yang memberikan kesan "kesan pertama" yang terbaik. Sentiasa dapatkan resume / CV dan surat rujukan anda dengan anda. Pada penyewaan tempat berlaku. Kami telah memasukkan beberapa contoh dalam panduan ini untuk anda.

Apabila anda mel atau menghantar e-mel resume / CV anda, sentiasa termasuk a surat. Surat pelindung anda harus kemas, ke titik dan bebas daripada kesilapan. Kami telah memasukkan beberapa contoh surat sampul dalam panduan ini untuk anda.

Menyediakan dan mengamalkan beberapa-ayat "andaucapan"tentang siapa anda dan apa yang anda lakukan.

Hanya serahkan resume / CV anda kepada orang yang menyewa (memperkenalkan diri dan berjabat tangan). Sekiranya mereka tidak ada, ketahui apabila mereka akan kembali, dan kembali lagi.

Susulan, susulan, susulan melalui telefon, e-mel atau terima kasih nota dan secara peribadi (simpan diari tarikh, nama dan nota untuk menjejaki kenalan anda - gunakan Log Monitor.

Mengambil bahagian dalam seberapa banyak aktiviti sukarela yang anda boleh dan rangkaian, rangkaian, rangkaian! Biar semua orang tahu anda sedang mencari kerja, termasuk keluarga, kawan, jiran, persatuan, pemilik perniagaan. Tanya jika mereka tahu siapa yang menyewa.

Pastikan anda mesej suara sistem adalah profesional. Jurulatih rakan sebilik atau anak-anak anda tentang cara menjawab panggilan telefon dengan sopan dan mengambil mesej.

Baca surat khabar setiap hari. Selain memeriksa iklan, cari tahu apa yang sedang berlaku. Memohon kepada syarikat yang sedang berkembang. Luangkan hari dengan halaman kuning dan hari yang lain dengan laman carian kerja Internet. Jawab iklan, isi borang permohonan, dan hantar surat dan resume surat.

Bersedia untuk temu bual. Amalan menjawab generik soalan temuduga. Ketahui barangan anda, dan ketahui sesuatu tentang syarikat yang anda gunakan.

Tinggal bermotivasi. Jangan berkecil hati sekiranya anda tidak berjaya. Carian kerja anda akan berjaya!

Di samping itu lihat halaman-halaman berguna ini:

Anda boleh menjalankan carian kerja anda sekarang, tetapi apabila anda mencari pekerjaan yang sesuai anda perlu memohon dengan segera semasa anda CV or resume dan surat.

Ingat bahawa CV / resume anda mestilah disasarkan, imbas dan menjana hits. Jika anda mempunyai masalah dengan anda bertulis CV or penulisan resume bukannya merenung sekeping kertas kosong, gunakan sampel CV, template CV, sampel resume dan template resume atau:

Kebanyakan perekrut mengharapkan untuk menerima surat lamaran bersama resume atau CV anda.
Jadi, sediakan a surat meyakinkan pembaca mengapa anda adalah calon terbaik untuk temuduga.
Jika anda mempunyai masalah dengan anda menulis surat menggunakan salah satu daripada:

Dalam tahun-tahun kebelakangan ini ia menjadi semakin popular untuk menyertai LinkedIn or Facebook laman web rangkaian sosial untuk profesional, di mana anda boleh mencari pekerjaan dan mempunyai profil kandungan optimum yang dioptimumkan dengan kata kunci anda sekarang CV atau resume. Pengurus mengupah menggunakannya lebih kerap untuk berunding dengan profil anda dan menambah atau menyemak terhadap CV / resume yang anda hantar bersama. Jika anda tidak mempunyai akaun, buat satu dan masukkan pautan media sosial anda pada CV / resume anda.
Walau bagaimanapun, anda perlu menguruskan kehadiran dalam talian anda. Menghapuskan sebarang foto dan kenyataan yang boleh mencerminkan buruk kepada anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di laman rangkaian sosial tidak memberi tumpuan kepada pekerjaan dan mereka yang menghantar aduan mengenai kerja atau rakan sekerja adalah calon kurang diingini. CV / resume dalam talian tidak boleh menyertakan maklumat sensitif kerana mereka dapat menunjukkan kekurangan rasa hormat terhadap kerahsiaan dan kebijaksanaan.

Apabila anda selesai permohonan kerja anda, anda sudah bersedia untuk menyerahkan kepada majikan dan perekrut kerja di tempat-tempat di mana anda mahu bekerja.

Apabila majikan yang berpotensi menjemput anda untuk temuduga, anda perlu menyediakan diri anda untuk menang di temuduga dan mendapatkan pekerjaan yang anda mahu.

Maklumat Strategi Carian Kerja Lain

Untuk berjaya dalam carian pekerjaan anda dan mendapatkan pekerjaan yang anda inginkan, anda perlu menyediakan surat dan CV or resume yang anda mesti e-mel dengan serta-merta kepada calon majikan yang dipilih semasa a pencarian kerja.

Apabila anda menerima jemputan kepada temuduga kerja, anda boleh memohon untuk visa dan permit bekerja. Kemudian sediakan diri anda untuk temu duga kerja dan lihatlah kod pakaian kerana bagaimana pakaian anda adalah salah satu atribut yang paling penting dalam diupah.

Semak temu duga kerja do & tidak dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman. Ketahui mengapa orang ramai tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Di samping itu, pada pencarian kerja, surat, CV & resume, temuduga kerja dan kod pakaian laman, anda akan berjumpa tips yang sangat berguna untuk banyak negara yang berbeza.

Nasib baik dengan strategi carian pekerjaan dan mengelakkan kesilapan carian kerja!