India Carian Kerja

Di India mencari pekerjaan, jika anda ingin aplikasi pekerjaan anda dianggap serius, anda harus mempertimbangkan semua perbezaan kebangsaan. Pencari kerja asing harus bersedia untuk mengambil India kerana semua kesulitan, percanggahan dan cabarannya.

Birokrasi, rasuah, ketiadaan piawaian perniagaan antarabangsa dan undang-undang tidak bertulis menentukan kepelbagaian budaya dan serantau menghadapi orang asing dengan kadang-kadang memburukkan perangkap. Terdapat perbezaan yang ketara dalam budaya jabatan-jabatan kerajaan dan organisasi perniagaan.

Bunyi seperti pengembaraan kepada ramai orang. Pencarian kerja India melibatkan lebih daripada sekadar jelas India surat dan India CV bertulis dan terjemahan - ia memerlukan persediaan yang teliti. Anda akan menghadapi masalah yang kemungkinan besar tidak pun terlintas dalam fikiran anda apabila anda menjadi berminat dalam pekerjaan di India.

Jangan mengambil terlalu banyak pengaruh yang mempengaruhi carian pekerjaan India terhadap hasil pengembaraan anda! Sebagai contoh, anda akan mengalami peraturan dan amalan imigresen yang tidak dikenali, prosedur permohonan kerja yang pelik, trend pemilihan kerja yang aneh dan budaya pengurusan pelik.

Kebanyakan lawatan ke India bebas dari masalah tetapi anda harus sedar akan risiko serangan pengganas yang tidak disengajakan, yang boleh menentang kepentingan Barat dan sasaran awam, termasuk tempat yang sering dikunjungi oleh orang asing seperti restoran, hotel, kelab dan kawasan membeli-belah. Dalam tahun-tahun kebelakangan ini, pihak berkuasa India telah menjalankan beberapa penyiasatan dan operasi terhadap rangkaian pengganas.
Anda harus berhati-tahap kesedaran keselamatan dan memantau siaran berita tempatan dan mesej konsular. Pastikan dokumen perjalanan dan visa adalah terkini dan sah dan terjamin di tempat yang selamat. Membawa salinan dokumen perjalanan anda sebagai ganti dokumen asal. Mengekalkan profil yang rendah, mengubah masa dan laluan perjalanan, dan berhati-hati semasa memandu. Membuat hubungan tempatan dengan cepat dan mencari sokongan daripada ekspatriat lain akan meningkatkan keselesaan dan keselamatan anda.

Kerajaan India telah mengiktiraf bahasa 16 sebagai rasmi. Hindi dan bahasa Inggeris digunakan secara meluas. Tidak ada masalah untuk menulis permohonan anda dalam Bahasa Inggeris, walaupun pemahaman asas bahasa Inggeris dijangka kerana ia dianggap perlu untuk mengatasi kehidupan pejabat harian dan kehidupan di luar kerja.

Ramai orang percaya bahawa setelah mempelajari bahasa Inggeris di sekolah atau kolej bermakna anda mampu untuk bercakap bahasa itu - tetapi jangan silap. Mempunyai untuk meyakinkan bos anda atau lulus temu bual dalam bahasa yang tidak bahasa ibunda anda boleh membuktikan lebih sukar daripada yang anda jangkakan.

Perlu diketahui bahawa kebanyakan profesional asing yang berjaya adalah dwibahasa dan ramai di antara mereka dua budaya. Oleh kerana itu, mereka dengan selesa boleh dikaitkan dengan orang-orang dari kedua-dua Timur dan Barat.

Terima kasih kepada penyebaran Internet yang luas di kawasan bandar, Internet kini menjadi tempat yang baik untuk mengakses maklumat pekerjaan. Kebanyakan laman web dalam Bahasa Inggeris. Majoriti mereka juga menawarkan kerosakan pekerjaan oleh kawasan metropolitan. Walau bagaimanapun, selalu dianjurkan untuk menggunakan banyak sumber carian pekerjaan yang mungkin untuk mencari posisi terbuka.

Sangat banyak pekerjaan di India tidak diiklankan pada semua dan dipenuhi melalui rujukan atau rangkaian. Kami merujuk kepada ini sebagai "pasaran kerja tersembunyi"Dan ia adalah aspek yang sangat penting dalam proses mencari pekerjaan.

Dengan mencari pekerjaan di India, agak kerap, bukan apa yang anda tahu tetapi siapa yang anda tahu

Cara tercepat untuk mencari pekerjaan di India adalah untuk membina rangkaian sosial yang boleh dipercayai yang memudahkan pendekatan orang-orang melalui saranan rakan-rakan, saudara-mara dan rakan sekerja. Ini jenis saranan interpersonal biasanya sukar bagi ekspatriat untuk mengakses, tetapi mereka boleh mengelilinginya dengan menyertai salah satu daripada banyak kumpulan rangkaian apabila ketibaan mereka di negara ini.

Di samping itu, membuat "panggilan sejuk" kepada syarikat-syarikat di mana anda ingin bekerja adalah perkara biasa di India. Anda boleh memanggil syarikat itu, meminta Jabatan Sumber Manusia dan bercakap dengan pengurus HR.

Pastikan anda tahu terlebih dahulu, dalam apa mata wang anda akan dibayar!

Bergantung kepada di mana anda akan, anda juga mungkin perlu imunisasi.

Untuk carian pekerjaan India gunakan enjin carian pekerjaan yang paling berkuasa!

Pekerjaan oleh Careerjet

Untuk menjalankan carian kerja India anda, cukup ketik kata kunci ke dalam apa kotak menerangkan jenis pekerjaan yang anda mahu, dan masukkan bandar, wilayah atau kod pos dalam di mana kotak. Kemudian klik Cari butang atau melanda Masukkan pada papan kekunci anda.

Careerjet menjalankan pencarian kerja India di semua papan kerja utama, laman akhbar, tapak industri khusus dan tapak kerja korporat. Mereka termasuk:

monsterindia.com, indiastudychannel.com, naukri.com, SpanJobs.com, reval.com, JobConsultancy.com, hrfolks.com, JobsByRef.com, apnijobs.com, getitllc.com, indianjobs.org, indiahotjobs20.com, jobsAhead. com, careerbuilder.co.in, jobsway.in, yuvajobs.com, aboutjobs.in, jobsindia.com, jobs2web.com, resumepromo.com, shine.com, workosaur.com, timesjobs.com, jobklub.com, oilandgasjobsearch. com, jobtarget.com, csta.acm.org, federaljobsearch.com, apple.com, staffnurse.com, jobcentral.com, yuvajobs.com dan beratus-ratus lagi.

Jika anda tidak berpuas hati dengan pekerjaan yang dibentangkan, anda boleh menggunakan yang lain yang berkuasa enjin carian kerja meliputi sumber kerja yang berbeza.

Ingat bahawa CV / resume anda mestilah disasarkan, imbas dan menjana hits. Jika anda mempunyai masalah dengan anda bertulis CV or penulisan resume bukannya merenung sekeping kertas kosong, gunakan sampel CV, template CV, sampel resume dan template resume atau:

Kebanyakan perekrut mengharapkan untuk menerima surat lamaran bersama resume atau CV anda.
Jadi, sediakan a surat meyakinkan pembaca mengapa anda adalah calon terbaik untuk temuduga.
Jika anda mempunyai masalah dengan anda menulis surat menggunakan salah satu daripada:

Dalam tahun-tahun kebelakangan ini ia menjadi semakin popular untuk menyertai LinkedIn or Facebook laman web rangkaian sosial untuk para profesional, di mana anda boleh mencari kerja dan mempunyai profil kandungan yang dioptimumkan, kaya dengan CV / resume semasa anda. Pengurus mengupah menggunakannya lebih kerap untuk berunding dengan profil anda dan menambah atau menyemak terhadap CV / resume yang anda hantar bersama. Jika anda tidak mempunyai akaun, buat satu dan masukkan pautan media sosial anda pada CV / resume anda.
Walau bagaimanapun, anda perlu menguruskan kehadiran dalam talian anda. Menghapuskan sebarang foto dan kenyataan yang boleh mencerminkan buruk kepada anda. Dari sudut pandang majikan, seseorang yang menekankan berpesta di laman rangkaian sosial tidak memberi tumpuan kepada pekerjaan dan mereka yang menghantar aduan mengenai kerja atau rakan sekerja adalah calon kurang diingini. CV / resume dalam talian tidak boleh menyertakan maklumat sensitif kerana mereka dapat menunjukkan kekurangan rasa hormat terhadap kerahsiaan dan kebijaksanaan.

Maklumat Carian Kerja India Lain

Untuk berjaya dalam anda India carian kerja dan mendapat pekerjaan yang anda mahu, anda perlu menyediakan India surat dan India CV yang anda mesti e-mel mereka dengan serta-merta kepada bakal majikan yang dipilih semasa mencari pekerjaan di India.

Apabila anda menerima jemputan kepada India temu duga kerja, anda boleh memohon untuk India visa dan India permit kerja. Kemudian sediakan diri anda untuk temu duga kerja dan lihatlah India kod pakaian kerana bagaimana pakaian anda adalah salah satu atribut yang paling penting dalam diupah.

Semak temu duga kerja do & tidak dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman. Ketahui mengapa orang ramai tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Di samping itu, di antarabangsa maklumat, pencarian kerja, visa, permit bekerja, surat, CV & resume, temuduga kerja dan kod pakaian halaman yang anda akan mendapati banyak tips berguna untuk pencari kerja di luar negara.

Nasib baik dengan awak India carian kerja!