Pegawai Eksekutif Contoh Resume

Platform digabungkan resume format menggabungkan unsur-unsur berbalik resume kronologi dan resume berfungsi jenis. Format resume yang semakin popular ini adalah yang paling fleksibel, membolehkan anda menyerlahkan bahagian-bahagian resume anda yang paling relevan dengan objektif kerjaya anda. Semak menggabungkan semula kelebihan & kekurangan.

Selain itu, anda boleh memeriksa sampel resume oleh industri atau dengan keadaan kerjaya dan meningkatkan resume anda dengan kata kunci oleh industri.

Pegawai Eksekutif RESUME SAMPLE MENYEDIAKAN IDEI STYLISTIC BAHAWA ANDA MENGGUNAKAN DALAM SESUAI ANDA

Nama pertama nama akhir
Alamat jalan
City, ST poskod, Negara
telefon #
Alamat emel

PENGUMUMAN VACANCY: CP-04-0301-114
Pegawai Eksekutif, CP-0301-00 / 00, Polis Capitol AS

Gred Tertinggi Dipegang: Gred 15, Siri 0341, Tarikh Dipromosikan: Boleh 1, 1999
Keutamaan Veteran: 5-Points - US Army (10 / 70 hingga 10 / 95) Kewarganegaraan:
USA

Lebih Latar Belakang 2-Decade Memberi Khidmat Nasihat Pengurusan Peringkat Tertinggi

  • Rekod superlatif kedudukan kepimpinan berturut-turut, di pejabat undang-undang kerajaan persekutuan, termasuk kerjaya yang terkenal sebagai pegawai AS Tentera Darat.
  • Pengalaman definitif dalam kajian kuantitatif dan kualitatif, penilaian program, dan projek khas, termasuk panduan, koordinasi, pelaksanaan, dan analisis program, rancangan, dan aktiviti.
  • Kebolehan terbukti dalam kepimpinan organisasi, pengurusan manusia, dan pembinaan hubungan.
  • Diiktiraf untuk pengetahuan komprehensif tentang teknik pengurusan kerajaan dan program.
  • Penyelesaian masalah program yang mahir: Memohon pengalaman yang bijak untuk tindakan pembetulan yang tepat pada masanya dan sesuai.
  • Mendapatkan 6 Kualiti Langkah berturut-turut Meningkat-1998 - 2003.
  • Biasa dengan bekerja dengan semua peringkat agensi persekutuan, negeri, dan tempatan, pengurusan, dan kakitangan.
  • Mahir dalam WordPerfect, Word, Excel, Quattro Pro, dan PowerPoint.

KEMAHIRAN UTAMA YANG BERKAITAN

  • Pengurusan Kewangan
  • Belanjawan Kerajaan
  • Perkhidmatan Sokongan Pelanggan
  • Diplomasi antara
  • Projek & Program
  • Perolehan & Harta
  • Pengurusan Perubahan
  • Dasar & Prosedur
  • Mencari & Mengaudit Fakta
  • HR & Latihan
  • Sistem Maklumat
  • Laporan & Koresponden
  • Pengurusan Rekod
  • Penilaian Prestasi
  • Peraturan Pengambilalihan Persekutuan

BERKAITAN PENGALAMAN PROFESIONAL

Pegawai Tadbir

05 / 99 - Hadir

PEJABAT MARYLAND DEFENDER AWAM FEDERAL

40 h / minggu

6 Saint Paul Street, Suite 1400, Baltimore, MD 21201

GS-0341-15

Penyelia: John Doe, 410-555-1212; Boleh dihubungi

Menyediakan jumlah pengawasan pentadbiran operasi, pengurusan dan maklumat untuk Defender Awam Persekutuan (FPD), termasuk sokongan litigasi, pengurusan rekod, telekomunikasi, dan automasi pejabat. Menasihati FPD mengenai program, objektif, aktiviti, dan pengurusan sistem maklumat pentadbiran. Kandungan yang diselaraskan dan persediaan konsisten dan persembahan semua laporan, surat-menyurat, maklum balas permintaan maklumat, dan bahan yang disediakan untuk tandatangan. Diawasi 75 atau lebih banyak pekerja di seluruh negeri pada satu-satu masa.

  • Dibangunkan, diurus, dan dilaksanakan belanjawan $ 15.3M (termasuk gaji) untuk pejabat 25 FPD di seluruh negeri, dengan lebih daripada orang 900 termasuk lebih daripada peguam kakitangan 400.
  • Jumlah pihak berkuasa perolehan dan pengurusan perolehan tapak (pengetahuan FAR), sehingga $ "100,000" penanda terbuka "dan Ambang Maksimum Pesanan GSA" yang tidak terhad.
  • Kemudahan 65,000 kaki persegi dan kemudahan pejabat yang terletak di seluruh negeri.

Pencapaian dipilih

  • Pejabat baru yang ditugaskan di kalangan pejabat tertinggi di Pejabat Pertahanan Awam Persekutuan di seluruh negara.
    • Lulus audit dengan hanya mencari dan menilai 1 tanpa penemuan.
    • Komen penilai utama di taklimat keluar: "Salah satu pejabat terbaik yang pernah saya lihat."
  • Sistem pengurusan rekod yang diubahsuai:
    • Projek asas termasuk fail kes 15,000 merangkumi FY-85 - FY-94.
    • Sistem kini mengendalikan fail 1900 setiap tahun.
    • Memastikan pemfailan, pengindeksan, dan prosedur perlindungan dengan ciri-ciri mesra pengguna untuk pengurusan dan pengambilan semula kes peguam yang mudah dan cekap.
  • Program belanjawan dan pengurusan yang ditukar dari manual ke sistem automatik:
    • Dicipta 40 menghubungkan hamparan berkomputer untuk belanjawan dan hamparan berkomputer yang tidak menghubungkan 75 untuk pernyataan meninggalkan kakitangan.
    • Menulis formula spreadsheet komputer yang unik dan rumit 36 dalam semua.
  • Menulis manual personil 97-halaman, manual kawalan dalaman 75-halaman, dan manual prosedur desktop yang telah ditetapkan untuk kawasan fungsi utama 8 untuk menempatkan pejabat yang mematuhi peraturan dan peraturan pihak berkuasa yang lebih tinggi.
  • Pejabat utama bergerak (9,000 sq ft) ke kemudahan baru (13,000 sq ft) dalam bulan 13 berbanding biasanya dijangka tahun 2-3.
    • Hanya waktu 1 sahaja.
    • Projek termasuk sistem telefon baru dan rangkaian baru yang diperluaskan.
    • Bekerja rapat dengan arkitek dalam merekabentuk semua aspek ruang baru.
  • Mengurangkan perbelanjaan telefon dari $ 42,000 ke $ 5,000 setiap bulan, memulakan prosedur "Mengumpul Panggilan Pelanggan" baharu.
  • Menyediakan jawatankuasa kebangsaan 15 untuk Pengukuran Prestasi FPD (6 tahun).

Penganalisis Pengurusan

11 / 96 - 05 / 99

BAHAGIAN PENTADBIRAN MAHKAMAH DISTRIK
(Pejabat Pentadbiran Mahkamah AS)

40 h / minggu

Satu Columbus Circle, NE, Suite G-200, Washington, DC

GS-0341-14

Penyelia: John Doe, 202-555-1212; Boleh dihubungi

Menetapkan program penilaian baru yang diamanahkan oleh Kongres, berkhidmat sebagai penilai kanan.
Melaksanakan penilaian tapak fungsi pentadbiran dan operasi Public Federal
Pertubuhan pertahanan di seluruh negara. Ketua hakim persekutuan dan ketua laporan persediaan untuk setiap penilaian dijalankan.

Pencapaian dipilih

  • Menubuhkan program di seluruh negara dalam bulan 6 dan menjalankan penilaian 222 sepanjang tahun 2.5.
  • Polisi, protokol, prosedur, dan senarai semak yang telah dibangunkan untuk melaksanakan penilaian terhadap kawasan fungsi utama 9, termasuk Pengurusan Kewangan, Pengurusan Sumber Manusia, Automasi, Pengurusan Rekod, Pengurusan Perolehan dan Harta, Telekomunikasi, Keselamatan, Kawalan Dalaman dan Dasar Organisasi dan Prosedur.
  • Melancarkan pembentangan 45 minit kepada pembela dan pentadbir awam persekutuan ringkas mengenai program, menangani jangkaan, pelajaran yang dipelajari, dan amalan terbaik. Persembahan dihantar kepada penonton purata 200.

Pegawai Tadbir

11 / 95 - 11 / 96

BAHAGIAN PENTADBIRAN MAHKAMAH DISTRIK
(Pejabat Pentadbiran Mahkamah AS)

40 h / minggu

Satu Columbus Circle, NE, Suite G-200, Washington, DC

GS-0341-13

Penyelia: John Doe, 202-555-1212; Boleh dihubungi

Mengawal semua aspek pentadbiran dan pengurusan, melaporkan kepada ketua bahagian. Kakitangan yang diurus 10 atau lebih. Pemerolehan sumber dan sumber harta dan semua fungsi HR. Menyediakan sokongan automasi kepada kakitangan.

Pencapaian dipilih

  • Dibangunkan, diurus, dan dilaksanakan belanjawan $ 2M.
  • Projek yang dikendalikan untuk menukarkan semua organisasi pertahanan awam persekutuan ke prosedur mel meter.
  • Deskripsi kedudukan baru 9.

Pentadbir Undang-undang Kanan

01 / 83 - 10 / 95

AMERIKA SYARIKAT ARMY

40 h / minggu

Ketua Umum Penasihat Hakim

CWO-05

Tugasan Seluruh Dunia

Melaksanakan pelbagai tugas pentadbir undang-undang di pejabat perundangan Tentera AS. Berkhidmat sebagai Ketua, Pejabat Pentadbiran dan Ketua, Pejabat Pengurusan Maklumat dalam tugasan terakhir untuk Agensi Perkhidmatan Hukum Tentera AS (pejabat undang-undang AS yang terbesar). Pekerja 22 yang diselia. Menguruskan semua aspek pengurusan kakitangan. Berkhidmat sebagai pengurus keselamatan.

  • Menyediakan sokongan pentadbiran kepada peguam, hakim dan kakitangan 300 di seluruh dunia.
  • Membangunkan, menguruskan, dan melaksanakan belanjawan operasi sebanyak $ 10M.
  • Perolehan dan logistik yang dikendalikan bagi kemudahan 50,000 sq ft.

Pencapaian dipilih

  • Mengurangkan perbelanjaan perjalanan $ 300,000 setiap tahun melalui institusi prosedur yang lebih baik.
  • Meningkatkan penggantian $ 100,000 dengan mewujudkan perjanjian antara agensi dengan Jabatan Kehakiman.
  • Diselamatkan $ 13,000 setiap tahun dengan mewujudkan prosedur untuk memperoleh latihan automasi.

PENDIDIKAN

Sarjana Sains dalam Pentadbiran, 1990
Universiti Maryland, College Park, MD 20783

Sarjana Muda Sains dalam Pengurusan, 1987
Institut Teknologi Rochester, Rochester, NY 14623

Simpsonville High School, Simpsonville, SC, Diploma, 1969

LATIHAN

  • Perolehan & Kontrak Kursus, 1998 & 2004
  • Kursus Pegawai Pengesah, 2004
  • Kursus Pengurusan Projek, 2003
  • Kursus Penilaian Program, 1998
  • Kursus Analisis Kos-Faedah, 1995
  • Kursus Proses Belanjawan Persekutuan, 1992

Melanggar kehormatan & ANUGERAH

  • Anugerah Akta Khas, 1998
  • Legion of Merit Pingat, Tentera AS, 1995

Menggunakan Carian pekerjaan negara or Carian Kerja di Negara enjin carian pekerjaan!

Ingat bahawa CV / resume anda mestilah disasarkan, imbas dan menjana hits. Jika anda mempunyai masalah dengan anda bertulis CV or penulisan resume bukannya merenung sekeping kertas kosong, gunakan sampel CV, template CV, sampel resume dan template resume atau:

Kebanyakan perekrut mengharapkan untuk menerima surat lamaran bersama resume atau CV anda.
Jadi, sediakan a surat meyakinkan pembaca mengapa anda adalah calon terbaik untuk temuduga.
Jika anda mempunyai masalah dengan anda menulis surat menggunakan salah satu daripada:

Pegawai Eksekutif Lain Resume Info Sampel

Jika anda surat dan resume sudah siap, anda boleh e-mel Pegawai Eksekutif anda meneruskan carian kerja antarabangsa kepada perekrut kerja seluruh dunia.

Untuk berjaya dalam anda carian pekerjaan negara dan mendapat pekerjaan yang anda mahu, anda perlu menyediakan surat dan CV or resume yang anda mesti e-mel dengan serta-merta kepada calon majikan yang dipilih semasa a pencarian kerja.

Apabila anda menerima jemputan kepada temuduga, anda boleh memohon untuk visa dan permit bekerja. Kemudian sediakan diri anda untuk temu duga kerja dan perhatikan tipikal soalan temuduga kerja, tips temuduga kerja dan lain-lain kemahiran pencarian kerja.

Semak temu duga kerja do & tidak dan lain-lain kemahiran pencarian kerja halaman. Ketahui mengapa orang ramai tidak diupah untuk pekerjaan yang ada.

Susulan temu duga kerja dengan terima kasih surat. Majikan menganggap ini sebagai petunjuk kepentingan akhir anda dalam kedudukan.

Di samping itu, pada pencarian kerja, visa, permit bekerja, surat, CV & resume, temuduga kerja dan kod pakaian halaman, anda boleh mencari tips untuk banyak negara yang berbeza.

Nasib baik dengan resume Pegawai Eksekutif.